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勞動新制一例一休上路，台經院公布勞基法新制上路對於企業的衝擊調查報告，台經院表示，一例一休在加班費調整和特休假制度調整影響最大。
台經院調查，加班費占每月薪資比重最高的為製造業，平均為5.8%，又以橡膠製品製造的7.8%最高，木竹製品製造的7.0%居次，以及運輸工具和機械設備製造的6.8%排名第三。
服務業加班費占每月薪資比重，平均是1.7%，其中占比最高者，為公共汽車客運的11.2%，其次為保全及私家偵探6.4%，其他依序為汽車貨運5.5%，倉儲業5.3%，以及會計服務5%。
台經院調查指出，我國勞工工作年資以未滿五年比例最多，占41.5%，其次是10年以上，比例為19.5%。勞動新制上路，對企業最直接的影響，不外乎勞動成本提升、人力調配困難及雇用非典型工作者。
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SBL開季五周，排名生態全新洗牌，領先集團為達欣（八勝二敗）、裕隆（七勝二敗）、富邦勇士隊（七勝三敗）；而昨晚打得異常辛苦的裕隆，雖在延長賽以八十五比八十二險勝金酒隊，但教練魏永泰說：「我們贏了比賽，臺南市後壁區自慰套金酒贏了內容，球員拚勁十足讓人佩服，A段班球隊已經沒有必勝把握。」
上季總冠軍賽台啤、璞園隊目前跌到B段班，台啤五勝五敗，勝率五成，暫居第四，璞園第五，C段班是金酒和台銀隊；SBL本季打到目前為止三雄鼎立，且各有優勢和特色。
達欣目前戰績領先獨走，奠定在兩百廿六公分洋將布拉身上，他在禁區建構一道大屏障，防守和禁區保護，助隊打出更好的半場攻防和效率，很難跨越。
達欣教練邱大宗說：「布拉很聰明，他知道球隊需要什麼，也很清楚自己的優勢，球隊磨合愈來愈好，他的得分、進攻都很關鍵，這是我們需要的贏球元素。」達欣昨晚最終以七十一比六臺東縣長濱鄉無線跳蛋十七擊敗台啤。
裕隆是土洋整合很完整的球隊，魏永泰的作戰策略很清楚，對金酒、台銀的十場比賽要拿下，對其他四隊就是盡力搶勝，「對戰金酒、台銀，除非贏很多或比賽失控，否則我們的作戰目標就是必須得要贏。」
但魏永泰也認為，比賽態度和球員努力程度，隨時都可以改變比賽結果，昨晚就是一例，「金酒的年輕球員肯拚，這是最可貴的態度和比賽，我很佩服他們的打球態度和努力」。
金酒上半場發生十二次失誤，但下半場和延長賽只有五次失誤，差點就逆轉戰局，兩大奇兵王泰傑、李秉鴻從板凳殺出，李秉鴻砍進十五分、王泰傑九分，搭配正規時間五犯離場的洋將菲爾普斯廿五分、十五籃板，打出讓人讚嘆的好球。
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